La CCVCMB est composé de quatre communes : Chamonix Mont-Blanc, Les Houches, Servoz et Vallorcine, pour 13 850 habitants, et accueille sur son territoire des stations été/hiver à la jonction de la France, de la Suisse et de l’Italie pour une activité économique, culturelle, historique diversifiée de premier plan.

Située au pied du Mont-Blanc, le plus haut sommet des Alpes, berceau des 1ers Jeux Olympiques d’hiver, elle est réputée pour son caractère dynamique et sportif et son environnement à la fois exceptionnel et fragile. Dans ce contexte et depuis plusieurs années, la Vallée de Chamonix Mont-Blanc, avec de nombreux partenaires institutionnels et ses voisins frontaliers, est résolument engagée dans la lutte contre les changements climatiques et environnementaux.

La CCVCMB recrute son contrôleur de gestion des DSP et des contrats complexes (H/F) pour son service des affaires juridiques de la Direction Générale des Services.

Missions :

Rattaché(e) au service des Affaires Juridique et en lien avec la direction des Finances (services communs de la CCVCMB), vous assurerez les missions suivantes :

Accompagner le choix et la conception financière des délégations de service public (concessions et affermages) et autres contrats complexes (dont B.E.A, marché de gérance), en réalisant notamment des études et modélisations financières,

Accompagner la passation de ces contrats, en assurant notamment l’analyse financière des candidatures et des offres,

Procéder au contrôle de gestion de l’exécution des contrats et à l’analyse du volet financier des activités des délégataires, notamment au travers des rapports annuels ; Réaliser des études de coût, de rentabilité et des audits financiers, le respect de l’application des comptes d’exploitations prévisionnels et programmes d’investissements, l’analyse des risques spécifiques et l’analyse des chiffres d’affaires, le suivi des inventaires,

Assurer un rôle d’alerte en cas de risque pour la CCVCMB et ses communes membres.

Participer au développement de la culture interne en matière d’évaluation et de contrôle de gestion.


Conditions de recrutement :

Recrutement statutaire sur le cadre d’emploi des attachés territoriaux – catégorie A – ou par voie contractuelle (possibilité de CDD de 3 ans renouvelable)

prime métier IFSE

Amicale du personnel (adhésion annuelle) permettant de bénéficier de tarifs réduits dans des commerces, équipements ou l’achat groupé de produits locaux

Groupement du personnel (adhésion annuelle) permettant de bénéficier de tickets restaurants ainsi que des chèques vacances

Cycles de travail 38h semaine avec 18 ARTT

Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine, selon les plannings et nécessités de service et le protocole en vigueur

Profil :

Vous êtes titulaire d’un bac + 5 en comptabilité et finances, et vous possédez une expérience sur des missions similaires,

Vous maîtrisez le fonctionnement et le cadre juridique des collectivités et des modes de gestion des services publics,

Vous maîtrisez l’analyse financière des organismes publics et privés,

Vous avez de solides connaissances en gestion de projet, droit public et en contrôle de gestion et audit

Vous possédez une grande aisance relationnelle, vous êtes reconnus pour votre pédagogie dans les présentations et savez négocier avec les partenaires,

Vous savez travailler en collectif et en mode projet,

Vous savez évaluer les risques et garantir la sécurisation des actes, vous faîtes preuve de rigueur, de discrétion et de loyauté.